终止合同协议怎么写
一份合法有效的合同,就是一张有法律效力的“护身符”,可以保护双方免受各种不必要的损失和风险。好的终止合同协议怎么写要怎么写?小编给大家带来终止合同协议怎么写,供大家参考。
终止合同协议怎么写篇1
出租方:_________(以下简称甲方)
承租方:_________(以下简称乙方)
甲、乙双方依据《中华人民共和国合同法》等有关法律规定,本着互惠互利、友好合作的宗旨,在充分理解本合同各条款的基础上达成共识,特签定本合同以便共同遵守。
一、门面位置、面积及用途:甲方将位于_________(填地点)栋_________楼_________号房屋,面积约_________平方米租赁给乙方使用,用于经营。
二、租赁期限:
1、本着赁合同期限为_________年,即从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止(以下简称合同期限)
2、合同期届满,如乙方需续签本合同,应于期满前四十五天向甲方提出书面请求,经双方协商一致后方可续签,否则视为乙方放弃优先承租的权利。
3、合同期满前,如乙方不租赁经营,应于四十五天前以书面形式提出申请,经甲方同意后可终止合同;若未经同意单方终止合同,属于乙方违约,乙方交纳的保证金不予退还。
三、租金及支付时间:本合同期内壹年租金为元,于签合同时一次性付清,在合同期内因市场行情发生变化需调整租金,双方协商随行情而定。
四、合同保证金的约定:签订合同时乙方须向甲方交纳合同保证金元。合同期满乙方按照甲方要求办理退租的相关手续,并由甲方对其所承租房屋进行验收合格后,方可凭租赁合同和收据退还保证金。
五、房屋装修:
1、乙方进行装修不得影响、破坏房屋整体结构和建筑风格,装修费用由乙方自行承担。
2、租赁期届满,对乙方装修未撤除部分,甲方不于补偿,其所有权属甲方享有。
六、其他费用:
1、水、电等费用按照乙方日常使用数(计量),按相关部门统一收费标准按月缴纳。
2、乙方经营所发生的.各项税费,由其自行承担。
七、双方的权利、义务:
1、甲方的权利、义务:
(一)甲方应保证租赁物的完好并能够正常使用;
(二)对乙方使用的租赁物装修时的方案进行审批,适时提出修改建议,并对方案的实施进行监督;
2、乙方的权利、义务:
(一)按国家法律、法规和商业公司规定的经营范围进行合法经营;
(二)乙方在经营中的债权债务及因经营活动所引起的赔偿责任由乙方自行承担;
(三)乙方不得利用所承租门店进行非法活动,不得私自转租;
(四)对租赁房屋装修时,执行甲方审批同意的装修方案;
(五)合同期内,除房屋主体外的其他设施由乙方负责维修(如卷门、水电设施等),费用由乙方承担;
(六)合同有效期内,对所租赁的房屋及配套设施拥有合法的使用权;
九、违约责任:以上条款甲、乙双方共同遵守,如一方违约,违约方应向守约方赔偿实际发生的各种经济损失。租赁期内如因国家政策、城市规划和甲方不可抗拒的因素致使合同不能履行,本合同自行终止,双方均不承担违约责任。
十、补充条款:未尽事宜,甲、乙双方协商处理。
十一、附则:本协议一式两份,双方各执一份,自甲、乙双方签字或盖章之日即生效。
甲方:_________(签章)电话:_________
乙方:_________(签章)电话:_________
_________年_________月_________日
终止合同协议怎么写篇2
甲方:
乙方:
身份证号码:
现上文述及的甲乙双方,经协商一致后订立本《终止劳动合同协议书》(简称“本协议书”),本协议书的条款如下:
1.双方同意,自劳动合同届满日20__年9月30日起,甲方终止与乙方签订的劳动合同,双方之间基于劳动关系的权利和义务随之终止。
2.乙方的最后工作日为20__年09月30日。乙方应不迟于最后工作日将属于甲方的文件、物品以及其他各种财产返还甲方并办妥甲方公司规定的正式离职手续。
3.甲方同意支付乙方经济补偿金相当于乙方_____个月的月工资收入,合计人民币_______整(¥_____元)。
4.除第三条规定的款项外,甲方无需再支付乙方任何经济补偿金、经济赔偿金及法律规定的其他款项,同时自20__年10月1日起甲方也无需继续为乙方缴纳任何保险费用。
5.若乙方如期按照第2条办理正式的离职手续并且交还所有属于甲方的物品、财产及文件,甲方同意于20__年10月1日之前向乙方支付第3条的款项。因这些款项应支付的个人所得税收由乙方承担,如果甲方有扣缴的法定义务,甲方可以在支付上述款项时直接予以扣缴。
6.本协议书经双方签字(甲方盖章,乙方签字)确认后生效。本协议书一式两份,双方各执一份。
本协议生效后,甲乙双方的劳动关系至20__年09月30日终止,甲乙双方基于劳动关系产生的一切权利义务已经结清,互无纠葛。
甲方:
乙方(签字):________________
日期:
日期:
终止合同协议怎么写篇3
甲方:
乙方:_____(身份证号:)
甲、乙双方于_____年__月__日签订了五年固定期限劳动合同,现乙方因个人原因,提出解除劳动合同;经甲、乙双方协商一致,同意于_____年__月__日解除劳动合同。
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。
甲方:__集团有限公司乙方(签字):________
_____年__月__日_____年__月__日
终止劳动合同10
甲方:
乙方:
身份证号:
鉴于乙方于20__年_月_日入职本公司,乙方于20__年_月_日书面向公司提出辞工。经甲乙双方本着公平合理、协商一致的原则就终止劳动合同关系事宜达成协议如下:
一、甲方同意乙方提出的终止劳动合同关系书面申请(辞工书),双方自__年__月__日终止双方劳动关系。
二、双方同意由甲方一次性支付乙方人民币__元。(大写:万仟佰拾元),作为甲方对乙方的补偿,此补偿包括但不限于甲方与乙方劳动关系存续期间所有的经济补偿金、赔偿金、社会保险费等其它费用。
三、本协议签订后,甲乙双方劳动关系终止,双方不存在其它权利义务关系,除本协议约定的补偿及相关费用外,双方互相不存在补偿或赔偿事宜。
四、双方同意无论双方劳动关系存续期间产生任何权利义务问题,自本协议签订后放弃向对方提起投诉、仲裁或诉讼的权利。
五、乙方领取上述各项费用后,乙方自愿放弃补偿差额的权利。
六、本协议一式两份,双方各执一份,自签字或盖章后生效。
甲方:(盖章)乙方:(签字)
时间:________年________月________日________年________月________日
收款收据
今收到__支付的终止劳动合同所有的经济补偿金、赔偿金、社会保险费等所有费用共计人民币__。
(大写:万仟佰拾元)
收款人:________年________月________日
终止合同协议怎么写篇4
姓名:,性别:,年龄:岁,工种、岗位:
劳动合同期限自年月日起至年月日止。
双方因以下第项(只选一项)于年月日解除、终止劳动合同或事实劳动
关系:
甲方:单位(盖章)法人代表:(盖章)
年月日
乙方:签字(盖章)
年月日
说明:
本证明一式2份,手续完备后,劳动者档案、用人单位各存一份。用钢笔、签字笔填写,
不能复写,涂改无效。
终止合同协议怎么写篇5
甲方:___________有限公司
乙方:________
身份证号码:________
甲方______________________与乙方___________于___年___月___日签订了《________》,原合同/协议有效期至___年___月___日,现因______________________原因致使原合同/协议无法继续履行,现经甲乙双方协商一致,达成如下协议:
1、原《________》自___年___月___日解除,自解除之日起,原合同/协议中约定的双方权利义务终止;
2、甲方应将乙方已交纳未发生的___________费______元于本终止劳动合同协议书生效时退还乙方;
3、甲方应将乙方已交纳的______元保证金于本终止劳动合同协议书生效时退还乙方;
4、本协议由甲乙双方签字盖章后生效,本协议生效之日,原《________》解除,双方互不承担违约责任;本协议由甲乙双方签字盖章后生效,本协议生效之日,原《________》解除,___方需要依照原合同/协议的约定于本协议生效时向___方支付___元违约金。
5、本协议一式2份,甲乙双方各执一份,均具有同等法律效力。
甲方:________乙方:________
代表:________代表:________
日期:________日期:________
终止合同协议怎么写篇6
委托单位:(以下简称“甲方”)
设计单位:(以下简称“乙方”)
由于原因,致使甲乙双方于年月日
签订的家庭居室装饰设计合同,以下简称“原合同”)不能继续履行,双方
协商后达成以下协议:
一、乙方已完成设计工作包括:
二、合同费用结算:原合同的设计费总额为元(币种为人
民币)。根据乙方设计工作实际完成情况和原合同中对设计费的约定,甲方应付
共计元,甲方已付元,甲方应付未付元(大写:元整),除此之外甲方无需支付乙方任何其他费用。
三、甲方拥有包括设计成果在内的本项目资料的著作权。甲方保留在本项目
中继续使用、深化该设计、或将设计成果提交其他第三方设计单位参考的权利。
四、自双方签字盖章之日起本协议生效、原合同终止。
五、本协议一式贰份,甲、乙双方各执壹份。
甲方:(盖章)乙方:(盖章)
法定代表人:法定代表人:
委托代理人:(签字)委托代理人:(签字)
协议签订日期:年月日
签约地点:
终止合同协议怎么写篇7
依据《劳动合同法》第40条,第41条相关规定,甘肃--商贸有限责任公司(以下简称“本公司”)依法与您提出此前您与本公司订立的劳动合同(合同期限:20--年-月-日至20--年-月-日)。
解除您的理由:
□劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;
□劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
□劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
□依照企业破产法规定进行重整的;
□生产经营发生严重困难的;
□企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
□其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
您的劳动合同于20--年-月-日解除。
您需要结算以下薪金和补偿金事项:
1、您薪金结算至20--年-月-日。
2、此种情形下,公司需要支付给您相当于偿金,共计-元。
您需要办理一下交接手续:
以上事宜完成后,按照公司离职规定办理离职手续。
甘肃--商贸有限责任公司
20--年-月-日