财务岗位负责人职责
一、财务部门负责人职责：
1、在董事长和总经理领导下全面管理公司的财务工作，签署重要财务文件和报表，对董事长和总经理负责并报告工作。
2、建立健全公司经济核算制度，编制和执行预算、计划、控制、考核办法，利用会计资料进行经济活动分析。
3、执行公司有关财务工作制度和决议，控制公司的经营成本，审核、监督资金运营，平衡财务收支。
4、认真贯彻国家有关财政、财经和税务法规，做好财务监督工作，向公司领导提交财务分析报告，对存在的问题提出解决方法或提出改善经营的建议。
5、协助主要领导人对公司的生产经营作出决策，参与重大经济合同的研究，审查制定，筹措经营资金。
6、做好往来款项的清理与催收工作，做到时间、内容、单位、责任人清楚，对存在问题经请示后按规定及时处理。
7、负责本单位财务机构的设置、人员配置、培训、考核等管理工作，督促财务人员严格执行各项财务制度。
8、参与编制各项经济计划和业务计划。
9、遵守职业道德，做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热忱服务。
10、按时完成领导交办的其他工作。
二、会计岗位工作职责：
1、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用。
2、按照经济核算原则，定期检查分析财务计划、预算的执行情况，挖掘增收节支的潜力，考核资金使用效果，揭露经济管理中的问题，及时向领导提出建议。
3、按照国家会计制度的规定，妥善保管会计凭证、账簿、报表等档案资料。
4、按照会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、日清月结及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。
5、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交。
6、会计调离本岗位时，要将会计凭证、会计账簿、财务会计报表、预算资料、印章、票据、有关文件、会计档案、债权债务和未了事项，向接办人移交清楚，并编制移交清册，办妥交接手续。
7、及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。
8、负责公司各项财产的登记、核对、抽查和调拨。并如实登记账簿。
9、遵守职业道德，做到廉洁奉公、坚持原则、实事求是、一丝不苟、热忱服务。
10、按时完成领导交办的其他工作。
三、出纳岗位工作职责：
1、遵守公司的各项规章制度，全面执行公司《财务制度》和《会计制度》及其他各项规章制度。
2、认真执行国家的银行管理办法和结算制度，严格执行现金管理制度。保管库存现金，确保资金安全，保证现金出入正确无误，对收付的账款要做到当面点清，杜绝差错。
3、严格审核原始凭证，对不符合财务制度的原始凭证不予报销，现金支付做到内容完整、数字正确、手续齐全。领导批准后方可支付。
4、根据收付款凭证，逐月登记银行日记账，每月应与银行对账单核对，月末账面结余与对账单之间如有差额，必须逐笔查明原因，及时报请公司处理，并按月编制银行存款余额调解表与总账相符。
5、根据审核无误的原始凭证、收付凭证，逐月逐笔登记现金日记账，不定期及时的进行明细账和现金实际库存的核对，杜绝现金短库和无领导签字的“白条抵库”始终坚持一支笔审批的原则。
6、严格票据管理，保管和使用空白发票，收据要符合规范。票据领用要登记，收回要销号。
财务岗位负责人职责篇2
第一条：严格执行国家颁布的财务、税收法律、法规，掌握地方：税务机关相关条例、规定。针对税法的调整及时起草文件贯彻、宣传：到公司各部门。
第二条：推荐和意见。对各岗位财务
第三条：负责制定并落实公司财务人员岗位职责。人员的任职资格、福利待遇等提出推荐和意见。
第四条：负责公司财务人员的业务培训和工作指导。遵守电算化财务核算的
第五条：建立健全电算化财务核算制度，：相关规定，合法使用电算化软件开展日常核算工作。
第六条：正确核算公司的收入、成本、损益状况，编制公司年度：财务决算报告，保证报告的真实性、及时性、全面性，为公司领导的：决策带给可靠的数据支持。
第七条：参与公司各类经济合同的谈判、草签工作。
第八、九条：协调好公司与各金融机构、税务部门的关系。
第九十条：负责与各部、室、项目部之间的工作协调和配合。
第十条：负责公司财务印鉴、财务票据的保管、使用等管理工：作，对公司各项目部银行帐户的合法使用实施监督和管理。
第十一条：负责公司各类费用开支的控制和审核工作。对公司长期、短期投资及资本运营计划提出推荐和意：负责财务部全面管理工作。
第十二条：负责各业务部门所需报表的编制、报送工作。
第十三条：季度末、年末负责编制各项目部各项税费的应交、已：交、欠交状况统计，并负责各项税费的催缴工作。
第十四条：完成领导交办的其他工作。
财务岗位负责人职责篇3
一、工作内容
1、协助总经理制定公司发展战略。
2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。
3、负责项目成本核算与控制。
4、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况。
5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确。
6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。
7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行，制定年度、季度财务计划。
8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总经理报告。
9、监控公司重大投资项目，以确保未经批准的项目不实施，批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。
10、全面负责财务部的日常管理工作。
11、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。
12、负责公司全面的奖金调配，成本核算、会计核算和分析工作。
13、负责资金、资产的管理工作。
14、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系，并及时办理公司与其之间的业务往来。
15、完成上级交给的其他日常事务性工作。
二、权责范围
一）、权力
1、经总经理授权后，对公司各部门的经费支出有总体控制权。
2、对下属人员有业务指导权和考核权。
3、对各部门财务计划的执行情况有检查和考核权。
4、对违反财经纪律、不符合财务制度的费用开支有权拒付
二）、责任
1、对公司财务计划的完成负监督实施责任。
2、对资产管理、利润成本管理、会计核算管理等负组织责任。
3、对资金筹措及负债管理负直接责任，如因管理不善给公司造成损失，应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任。
财务岗位负责人职责篇4
1、负责公司的全盘会计、税务申报工作、开具各项票据
2、负责日常会计处理、财务核算
3、负责纳税申报和各类财务报表的编制工作
4、整理会计凭证、装订、归档等管理工作
5、负责银行、财税、工商相关业务办理等
6、完成领导交代的其他事项
财务岗位负责人职责篇5
1.按照规定每日登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结。
2.严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用。
3.及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证。
4.及时核对现金及银行日记账，收支余表
5.做好每月的报税、工资发放工作。
6.管理银行账户、转账支票与发票。
7.合同管理工作，做好应收应付表格的管理登记。
8.完成上级交办的其他工作任务。
财务岗位负责人职责篇6
1、全面负责公司财务管理工作；
2、负责财务管理系统的建立和完善，建立健全符合企业实际情况的财务核算体系和财务管理体系，满足集团公司的内部控制要求；
3、负责集团每月合并报表。组织编制财务分析和财务预算，提交财务管理工作报告；
4、指导和规范下属各公司完成会计核算工作；
5、负责审计检查内部控制制度和经济核算基础工作的健全和运行情况；
6、及时了解掌握财税政策，制定和执行税务计划，合理控制税务风险，优化公司的税务环境；
7、完成其他领导交待事宜；
财务岗位负责人职责篇7
岗位职责：
1、员工报销单据发票的核对整理；
2、协助财会文档文件的准备、归档和保管；
3、辅助主管会计完成日常财会工作；
任职要求：
1、踏实可靠。不短于6个月的时间里每周出席3天以上。出勤天数多且持续周期长者优先。
2、具有一定的财会知识。本职位对专业背景无强行要求，但实习内容涉及一定的财会知识，经管类背景者优先。
3、具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力。
财务部实习生（岗位职责）
财务岗位负责人职责篇8
1、做好物业费、停车费等费用的收费结算工作;
2、领取、使用、管理和归还备用金、各类票据;
3、制作、打印、核对收银相关凭证;
4、汇总收据、发票，做好现金日记账以及报表等;
5、负责与财务室往来账的核对。
财务岗位负责人职责篇9
海外财务负责人/财务主管(常驻印度)
工作职责:
1、全面负责印度工厂的财务工作:包括建设期的招投标管理、财务团队组建、制定财务政策并组织实施,建立健全财务管理制度和流程;
2、根据公司财务管理要求,控制、规范、监督、检查财务制度执行
3、跟踪分析各项财务指标完成情况,及时揭示和预警潜在的经营和管理问题供高层决策参考;
4、负责海外财务团队管理和人才培养工作。
任职要求:
1、财务管理、金融、会计相关专业本科以上学历
2、熟悉制造业尤其是消费类电子制造业相关业务。
3、有扎实的财务会计专业理论知识,熟悉国际财务报告准则和实践经验;
4、有印度外派工作经验的优先
专业资质:
其他:有敏锐的洞察力和数据感觉,较强的财务信息统计、预测、分析能力,了解国家财经法则和各种财务政策,具备投资、财务管理、法律等知识。
财务岗位负责人职责篇10
岗位职责：
1、整理凭证、合同、归档文件；
2、录入日常费用凭证；
3、临时购买发票，开具发票；
4、店铺每月抽查；
5、公司交办的其他事项。
任职要求：
1、财务管理、会计等相关专业大学本科在校生；
2、对批发、零售、服装行业会计工作感兴趣；
3、熟练使用office办公软件；
4、每周最少可实习3天，有过实习经验者优先；
5、认真细致，有较强的责任心、上进心、学习能力，具备良好的团队精神和沟通能力。
财务岗位负责人职责篇11
岗位职责：
1、费用类发票的整理、分类、计算等工作；
2、财务凭单、凭据的整理装订和归档工作；
3、银行、工商、税务的外勤事宜；
4、日常财务的配合工作；
5、完成上级领导交代的其他事项。
任职要求：
1、要求每周至少3天工作日，4—5天优先，实习期至少3个月
2、财务、金融专业大三、大四学生；
2、熟悉计算机excel及相关操作；
3、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。
财务岗位负责人职责篇12
1、认真贯彻执行交通运管机构的方针、政策；坚持依法办学、依法治训；虚心接受驾校业务主管机构的主管；
2、负责管理本机构的行政、教学训练等全面工作，组织全体人员圆满完成教育及其他任务，打造名校，提高驾校的知名度；
3、组织、主管本机构全体人员积极参加政治学习和业务学习，不断提高思想觉悟和业务水平，主动履行所属职工相关法律知识、业务技能继续教育义务和责任；
4、负责本机构的经济核算，完善固定资产管理，杜绝企业资产流失；
5、带领本机构人员认真贯彻执行各项规章制度，建立健全奖惩机制。对先进个人给予表彰，对失职人员给予批评和教育，触犯刑律的应主动配合执法机关接受处罚；
6、虚心听取顾客意见，接受主管管理机构和顾客的监督。办事认真公道，作风民主，团结同志，建立以人为本，便民利民的工作方略；
7、坚持科学的发展观，树立广义的“教育”观，开拓进取，务实创新，不断提高教育管理和服务水平；
8、强化安全管理，注重安全教育，做好安全预防及各项预案。及时处理意外事件的发生；驾校的工作情况及时向主管主管机构汇报，做到重大问题事前请示，事后汇报；
9、完成主管主管机构交办的其他工作。
财务岗位负责人职责篇13
工作职责
1．财务制度建设
财务总监董事长所属部门下级职责细分
（1）主持制订企业财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、审计监察、库管等工作的规章制度和工作程序，经批准后组织实施并监督检查落实情况（2维护股东权益
（1）根据董事会指示和企业的经营要求，筹集企业运营所需资金，满足企业战略发展的资金需求，审批企业重大资金流向
（2）依照企业对资金的需求，疏通融资渠道，维护与金融机构的良好关系，满足企业在经营运作中的资金需求
（1）组织领导企业财务管理、会计核算、会计监督、成本管理、预算管理、审计监察等方面的工作，提高企业的经济效益
（2）定期对企业财务管理工作进行考核、督促、检查，提高财务部门的工作效率
（1）执行董事会有关财务方面的决议，对企业日常资金运作和财务运作进行监控
（2）按照企业规定的权限对企业各部门的各项预算、费用计划进行审批
（3）监督财务预算及财务计划的执行情况，控制各项费用的使用
（4）监控大宗资金的运作
（1）定期对企业经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测，并提出财务改进方案
（2）向董事会提交财务分析及预测报告，为企业经营决策提出合理化建议、意见财务部财务部长、审计部主管
2．融资管理
3．财务工作管理
4．财务监控
5．财务分析与预测
（1）组织制订年度审计工作计划
6．财务审计、督办
（2）根据企业相关规定组织实施年度财务收支审计、经营成果审计等项工作管理
（3）具体负责企业主要负责人的离职审计及重大财务违规审计，并向董事会及总经理提出处理意见
7．财务部的管理
（1）负责财务部管理人员的管理、考核，监督其各项业务工作
（2）指导开发财务部人力资源，提高企业财务人员的综合素质
（3）做好财务部的行政事务处理工作，提高效率，增强团队精神
财务岗位负责人职责篇14
1、负责制定并监督执行财务管理制度；
2、组织公司年度预算的编制、执行、检查、分析工作；
3、负责公司财务核算工作，如实反映公司的财务状况和经营成果；
4、参与公司重要经济合同的审查会签，并监督经济合同的执行情况；
5、负责公司内部控制流程的建设和监督；
6、完成上级交办的.其他任务。
财务岗位负责人职责篇15
1、统筹公司的成本、投融资、预算、会计核算及规划、监督、财务分析等方面的财务工作，协助制定及落实公司财务战略规划；
2、组织拟定公司年度财务预算、收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等；
3、建立和完善财务管理制度和相关工作程序以及符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系；
4、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，拟订或规划税收、资金筹措和资本运作方案；
5、参与对重大投融资、贷款项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；
6、协调、维系公司与银行、工商、税务、审计等相关部门的工作和关系，维护公司利益；
7、负责部门团队建设及员工培养，制定财务内部相关指标，做好绩效考核管理；
8、负责领导临时交办的其他任务。
财务岗位负责人职责篇16
1、负责公司单据审核、凭证管理、发票管理、税务管理、库存管理、固定资产、账务处理、等相关财务工作;
2、每月进程申报，及报表的编制及分析等，独立完成财务核算、会计凭证、税务申报、财务政策、年报、汇算清缴、成本核算、退税申报等相关工作;
3、建立，健全财务管理体系，对财务部门的日常管理，资金运作及工作负责;
4、协调与税务等政府部门及银行的关系，熟练办理各类税务事宜、年审等相关工作;
5、负责与客户及供应商的对账工作。
财务岗位负责人职责篇17
岗位职责：
1、财经类相关专业，对财务数据保持一定的敏感性；
2、对财务凭证及帐务流程有一定的理解；
3、每周保证3天时间，对凭证附件进行整理；
4、至银行送取相关财务单据；
5、对财务档案进行归档整理；
6、协助财务部完成基础资料收资、整理；
7、财务经理交办的其他工作。
任职要求：
1、最少能保证每周3天的工作时间；
2、财经或相关专业类背景（对财务数据有一定的敏感性）；
3、熟练操作财务软件及office办公软件，要求工作效率高；
4、良好的沟通能力，有较强责任心、执行力和团队合作精神，作风严谨、原则性强及良好的职业道德。
财务岗位负责人职责篇18
1、主持地产项目公司财务管理部的各项日常工作；
2、负责制定和修订公司各项统一财务管理制度和会计核算制度，并组织贯彻实施；；
3、负责组织公司成本管理工作，指导和监督建立各项成本管理制度，增强公司成本控制能力；
4、协调和处理公司层面所涉及的各项重大财务问题；
5、负责制定本部门年度/月度计划，参与公司经营预测，负责公司财务分析工作，提供经营决策财务支持；
6、建立财务管理预警机制，结合公司实际状况和市场、利率政策、信用等变化分析，随时向公司领导报告财务风险；
7、组织对公司经济合同的审核、监督、管理。